La LCS Players Association et les Amériques VALORANT Les associations de joueurs cherchent toutes deux à apporter leur soutien à la League of Legends nord-américaine et VALORANT joueurs et droits des joueurs, les deux groupes entretenant une relation de communication avec Riot Games. Mais l’un des dirigeants de l’association affirme que Riot ne s’engagera pas à participer aux négociations collectives ou aux syndicats.
Lorsqu’on lui a demandé comment former un syndicat approprié lors d’une AMA sur VALORANT subreddit compétitif aujourd’hui, Phil Aram, directeur exécutif de la LCSPA, a déclaré que même si les syndicats sont formidables, ils n’accompliront finalement pas grand-chose sans l’implication de Riot.
« La syndicalisation n’aurait que peu d’avantages pour les joueurs à moins que Riot ne fasse partie du processus en tant qu’employeur conjoint – ce pour quoi ils n’ont pas manifesté d’intérêt », Aram a écrit. « Sans eux à la table, toute négociation entre les équipes et les joueurs a peu d’impact car Riot est propriétaire de la ligue et de la propriété intellectuelle, ils peuvent donc mettre leur veto ou nous forcer à changer tout ce que nous faisons dans la négociation collective, à moins qu’ils ne soient faits pour être à cette table. .»
Pour situer le contexte, il existe des différences essentielles entre ce qu’une association de joueurs et un syndicat peuvent faire, et la plus importante est sans aucun doute la capacité de s’engager dans des négociations collectives. Un syndicat peut recourir à la négociation collective pour obtenir une rémunération et des avantages équitables, et conclure des accords entre les joueurs, les équipes et la ligue décrivant les conditions d’emploi. Mais comme le note Aram, Riot ayant choisi de ne pas s’impliquer, il n’est pas nécessaire d’accepter de conventions collectives, même si les joueurs et les équipes sont d’accord sur celles-ci.
Plus tôt cette année, la LCSPA a dressé une liste de demandes que Riot devait respecter à la suite d’informations selon lesquelles des joueurs envisageaient de se retirer pour protester contre les changements apportés à la NACL. Mais sans négociation collective, rien n’obligeait Riot à répondre à ces demandes, et Riot a même tenté de pousser les équipes à faire appel à des « files d’attente » en réponse.
Aram a déclaré à Moment Of Game que pour amener Riot à la table « nécessiterait probablement l’intervention du Conseil national des relations de travail et une affaire juridique similaire à l’affaire NCAA impliquant des athlètes collégiaux de l’USC ». Aram a déclaré que cette voie serait un « processus long et coûteux ».
Cependant, dans la même AMA, Taylor Broomall, responsable du programme de l’AVPA, a noté que Riot « a été communicatif » avec l’AVPA et a donné du crédit à VALORANT. équipe d’esports pour avoir écouté et pris des mesures comme elle l’a fait avec la situation de The Guard. Broomall a déclaré « plusieurs réunions, groupes de discussion et e-mails chaque semaine » entre l’association et NA VALORANT L’équipe a eu lieu, mais a également déclaré que des situations telles que l’annonce initiale concernant The Guard auraient pu être évitées.